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        招聘信息

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        常規招聘

        校醫院2020年專業技術人員招聘公告

        發布日期:2020-12-22     作者:     瀏覽數:

        根據陜西師范大學2020年人員補充計劃和學校醫療衛生隊伍建設需要,校醫院現面向校內外公開招聘專業技術人員2名,具體情況公告如下:

        一、崗位名稱及招聘要求

        崗位類別

        崗位名稱

        招聘人數

        招聘要求

        崗位職責

        醫療衛生

        公共衛生醫師

        1

        1.主管醫師及以上職稱,具有預防醫學研究生學歷、碩士及以上學位,執業范圍為公共衛生,年齡不超過35周歲(19841222日以后出生),具有3年二級甲等及以上醫院或縣級以上疾控中心本專業全職工作經歷;

        2.副主任醫師及以上職稱,具有預防醫學專業大學本科及以上學歷、大學學士及以上學位,執業范圍為公共衛生,年齡不超過40周歲(19791222日以后出生),具有3年三級及以上醫院或市級以上疾控中心本專業全職工作經歷。

         

        負責全校師生及社區人群各類傳染病的預防、監控和治療;負責對校內食品、飲水、藥品、公共環境衛生的監督管理;負責學校衛生宣傳、健康教育、免疫接種等業務工作;負責突發公共衛生事件的應急處理和報告。

        眼科醫師

        1

        1.主治醫師及以上職稱,具有西醫臨床醫學專業研究生學歷、碩士及以上學位,執業范圍為眼科,年齡不超過35周歲(19841222日以后出生),具有3年二級甲等及以上醫院本專業全職工作經歷。

        2.副主任醫師及以上職稱,具有臨床醫學專業大學本科及以上學歷,大學學士及以上學位,年齡不超過40周歲(19791222日以后出生),具有3年三級及以上醫院本專業全職工作經歷。

         

        負責眼科門診常見病、多發病的診療和預防工作,指導患者視光驗配,矯正視力。

        二、招聘條件

        (一)基本條件

        1.貫徹黨的教育方針,遵守國家憲法和法律法規,熱愛醫療衛生工作,具有履行崗位職責所需的理論水平和政策水平。

        2.具有大局意識和責任意識,具有履行崗位職責所需的專業知識與業務技能,敬業奉獻,開拓創新。

        3.品行端正,尊重教師,尊重人才,具有良好的醫德素養、主動為廣大師生和病患服務的意識,嚴于律己,善于合作,認真負責,廉潔行醫。

        4.接受過系統的醫學教育和培訓,能熟練使用網絡辦公系統。

        5.身心健康。

        (二)資格要求

        1.具有醫師資格證和醫師執業證。

        2.具有研究生學歷、碩士及以上學位;具有副高及以上職稱的,可放寬至本科學歷。

        3.具有陜西師范大學醫院招聘崗位6年以上工作經歷且獲得年度考核優秀和院級獎勵4次以上的,視為符合招聘條件中工作經歷要求。

        三、招聘程序及時間安排

        (一)發布公告。20201222日,公布崗位名稱、招聘數量及招聘要求。

        (二)應聘報名。20201222日至20215月30日,應聘人員通過招聘系統提交報名應聘資料。應聘人員上傳學歷學位證書、教育部學籍在線驗證報告(通過中國高等教育學生信息網https://www.chsi.com.cn/學籍學歷查詢功能生成,有效期須為1個月以內)、醫師資格證書、醫師執業證、專業技術職務證書、工作經歷證明及獲獎證書等材料的電子版(掃描件圖片請選用JPG/JPEG格式)至招聘系統。應聘人資格初審通過后,現場審核時再提供以上資料原件。簡歷填寫完成后,應聘人員須按要求申請具體崗位。

        招聘系統地址:

        http://rczp.snnu.edu.cn/zpNew/index.do

        人才招聘系統操作說明:

        http://www.3809555.com/info/1036/3672.htm

        (三)資格審核。校醫院根據招聘要求對應聘人員進行資格審核,通過人員名單在校醫院網站(http://hospital.snnu.edu.cn/)上公布(未通過人員不予另行通知),通過審核的人員按通知要求參加考核。

        通過資格審核的應聘人員每個崗位原則上應不少于5人,否則應適當延長應聘報名時間。延長報名時間后仍不能達到規定人數的,取消該崗位招聘。

        (四)考核。校醫院對通過資格審核的人員進行考核,考核形式分為筆試、面試(含心理測試)、外調考察等環節,考核具體時間安排以校醫院網站通知為準。

        1.筆試

        筆試滿分100分,校醫院根據筆試成績劃定分數線,并按照由高到低的順序和各崗位招聘人數1:3的比例確定面試人選。各崗位如有末位成績并列的,均進入面試;實際參加筆試不足3人的,取消該崗位招聘。

        進入面試人員名單在校醫院網站公布。

        2.面試及心理測試

        面試采用單人面試,采用打分制,滿分100分。

        心理測試采用機試的形式進行。

        3.考核總成績計算辦法

        考核總成績=筆試成績(百分制×30%+面試成績(百分制×70%

        (五)確定擬聘人選。校醫院根據考核結果確定擬聘人選及遞補人選,并對擬聘人選進行外調考察,提交獨立考察報告,并確定擬聘方案,報學校研究確認后予以公示。

         

        (六)公示。人事處和校醫院同時在網站上對擬聘人選進行公示,公示期為5個工作日。

        (七)學校審批。公示期滿報學校審批。

        四、聘用管理

        本次招聘崗位占用學校事業編制,工資福利等待遇按國家及學校相關政策執行。

        五、注意事項

        (一)應聘人員應按要求提交報名應聘資料,未在規定時間內報名、報名資料不完整或不符合規范的報名無效。

        (二)應聘人員所填寫信息與實際不符或弄虛作假,一經查實,立即取消其應聘資格。

        五、聯系方式

        聯系人:張老師

        電話:(02981530819

        辦公地點:長安校區學府醫院辦公室

         

         

        校醫院

        20201222

         

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